rate diensten 21-02-2024

rate diensten 595

rate diensten 09:30


8 | rate diensten 68
Afbeelding bij Training Feedback geven en ontvangen
- Trainingen

Training Feedback geven en ontvangen

“En nu… ga ik het écht zeggen! Nu dus. Ja. Nu. Toch? Oh, wacht, nu is niet meer handig.”

Feedback geven. Feedback ontvangen. Soms gaat het vanzelf. Maar wat gebeurt er als het lastiger wordt. En wanneer wordt het lastiger? Waarom is het dan lastiger? Waarom zou je het doen? Om je hart te luchten? Welnee, niet alleen. Het heeft ook andere redenen, namelijk om:
• de relatie te verbeteren of;
• iemand anders iets te leren of;
• zelf iets te leren.

Met uiteindelijk als doel om de samenwerking te verbeteren. De lucht klaren kan daarbij een goed middel zijn. Zonder wrijving geen glans! Deze training gaat niet om kritiek geven of omgaan met kritiek. Ontwikkeling, samenwerken en leren zijn de sleutelwoorden.

Na deze training ...

… weet je hoe je feedback inzet als waardevol instrument;
… heb je jouw communicatieve vaardigheden om feedback te geven en te ontvangen versterkt;
… heb je het effect van een respectvol feedbackgesprek ervaren.

Programma training

Je leert …

… het hoe & wat over feedback.
• Wat is feedback precies en waarom is het handig, soms zelfs noodzakelijk?
• De blinde vlek: de samenhang van kwaliteiten en valkuilen.
• Hoe pas je de feedbackregels toe?

… hoe je feedback geeft.
• Hoe zet je de 4 G’s in om feedback te geven?
• Welke (lichaams)taal zet je in om feedback effectief te maken?
• Hoe geef je feedback in lastige situaties?

… hoe je feedback ontvangt.
• Hoe zet je de 3 B’s in om feedback te ontvangen?
• Hoe zet je feedback om in concreet ander gedrag?
• Wat doe je als de ander de feedbackregels schendt?

Maria Hurtado blanco

Tekst uit de praktijk, duidelijke uitleg, compact dus geen hele lange ochtend

8

Gemeente Dordrecht

18 september 2023
Bekijk meer reviews
Wiesje Helder

In eerste instantie zag ik niet het nut van de training in. Na het volgen van de training is de sfeer binnen ons team veel beter en prettiger.

8

Gemeente Leeuwarden

27 maart 2023
Bekijk meer reviews
Fien De Bruycker

Ik vond het een zeer interessante training. De actrice was erg goed, en ik heb veel bijgeleerd. Er was veel herkenning bij de nagespeelde situaties en ik vind het fijn dat we nu beter weten hoe we moeten reageren in deze situaties.

8

AgroLingua

14 juli 2021
Bekijk meer reviews
Mirjam de Vries

Het is een fijne cursus waar je a.d.h.v. theorie zelf gaat oefenen. Je krijgt meer inzicht in hoe je zelf het gesprek naar een beter einde kan leiden en hoe je de samenwerking met collega's verbetert. Ook het oefenen met de acteur is erg leerzaam, doordat je de theorie dan echt kan toepassen en je ook feedback krijgt van de andere cursisten.

7

Gemeente Almere

18 januari 2021
Bekijk meer reviews
Magda Maria Uglik

Het was echt een waardevolle training!

9

AB Midden Nederland

6 februari 2020
Bekijk meer reviews
Robert Olde Benneker

Over het woord feedback geven hangt een negatieve sluier. Dat hoeft zeker niet zo te zijn. Ook positieve feedback geven is heel belangrijk. Maak het allemaal niet te groot. Houdt het klein en blijf dicht bij jezelf. Wat voor de een goed voelt hoeft voor de nader niet goed te voelen. Houdt hier rekening mee.

8

Gemeente Aa en Hunze

18 december 2019
Bekijk meer reviews
Ernst van Dam

Stans en Lieke hebben ons team snel zich bij de training betrokken laten voelen. Door hun goede acteerwerk werd het (in ieder geval mij) duidelijk wat je eigen gedrag oplevert bij een ander. Ook hebben wij goede tips gekregen om onze feedback te verbeteren.

8

Gemeente Aa en Hunze

27 november 2019
Bekijk meer reviews
Joshua Alofs

Een training "Feedback geven" volgen? Zeer leerzaam en interactief, gewoon doen!

9

Rijn IJssel

17 mei 2019
Bekijk meer reviews
Nicolette Eschauzier

Erg leuke en leerzame cursus. Het werken met een acteur maakt dat je het geleerde meteen op een heel werkelijke manier in de praktijk kan brengen.

8

Huisartsenpraktijk Overlander

22 januari 2019
Bekijk meer reviews
Myrthe Honingh

In een middag van onbewust naar bewust. Hoe geef ik feedback en wat kan ik daarin verbeteren om nog beter uit de verf te komen? Voor mezelf en voor diegene met wie ik in gesprek ben. Ik volgde een aangename training die me leerde hoe ik over kom op een ander en hoe ik nog beter mijn 'punt' over de bühne kan brengen.

8

Woningstichting De Veste

24 oktober 2017
Bekijk meer reviews
Ferdinand Contant

Feedback geven en ontvangen: je weet pas wat je eraan hebt, als je het zelf hebt ervaren!

8

Gemeente Putten

23 oktober 2017
Bekijk meer reviews
Ruben Hoogers

Deze training helpt bij het verbeteren van processen en het verbinden van collega’s. Je leert in enkele eenvoudige stappen elkaar te spiegelen en te motiveren.

9

Woningstichting De Veste

17 oktober 2017
Bekijk meer reviews
Melissa Hagen

Tijdens mijn opleiding heb ik veel te maken gehad met feedbacktraining. Toch gaf deze training mij weer nieuwe inzichten. Loo van Eck werkt niet alleen met een trainer, maar ook met een acteur. Het is fijn om met een acteur te oefenen die je ondertussen tips en adviezen geeft. De training is verzorgd, duidelijk en geeft je een veilig gevoel om je kwetsbaar op te kunnen stellen. Al met al, een goede training waar ik heel blij van werd!

9

Woningstichting De Veste

14 september 2017
Bekijk meer reviews
Alex Hagenbeek

Deze cursus geeft je een goede feedback basis

8

Gemeente Putten

14 september 2017
Bekijk meer reviews
Esther van Zoelen

Een ander vertellen wat hij goed of juist minder goed doet is niet altijd eenvoudig. Soms kun je iemand onbedoeld flink voor het hoofd stoten of zelfs kwetsen... In deze interactieve training leer je hoe je iemand aanspreekt op zijn gedrag en hoe je dit kunt doen zonder dat je diegene onnodig kwetst.

8

Woningstichting De Veste

13 september 2017
Bekijk meer reviews
Ingrid van Goor

Een goede training waarin je door middel van zelfingebrachte praktijksituaties aan de slag gaat met het geven en ontvangen van feedback. Met behulp van een aantal simpele basisvaardigheden leer je om goed voorbereid feedback te geven. Voor mij een waardevolle training waar ik in de praktijk zeker gebruik van ga maken.

8

Woningstichting De Veste

13 september 2017
Bekijk meer reviews
Amélie Oudendorp-van Norden

Door het volgen van deze cursus heb je voldoende tips gekregen voor het geven en ontvangen van feedback.

8

Gemeente Putten

21 augustus 2017
Bekijk meer reviews
Corrine Ockhuijsen

Verrijk jezelf! Nieuwe inzichten over zowel je eigen gedrag als dat van de ander. Basis voor goed feedback gesprek!

8

Gemeente Woudenberg

24 maart 2017
Bekijk meer reviews
Annemiek Voesenek

We volgden vorige week een inspirerende coachtraining bij Sophie. Oefenen met een actrice, die je elke rol kunt laten spelen, maakte bij ons heel wat los. Nu aan de slag in het echt!

8

Gemeente Etten-Leur

3 februari 2017
Bekijk meer reviews
Jessica van Sluijs

Feedback leren geven is soms ook buiten je comfortzone treden en gewoon oefenen. In een veilige setting, en dat kan in de Loo van Eck-training.

8

Gemeente Etten-Leur

1 februari 2017
Bekijk meer reviews
Monique de Wit

Vrijdag een training feedback gekregen van Loo van Eck, zeker geen spijt van! Na te zijn verdeeld in groepen van ongeveer 10 mensen ging iedereen met z'n eigen trainer aan de slag. Na eerst wat uitleg gehad te hebben via de beamer gingen we de feedback gesprekken oefenen dmv rollenspelen. Dit was erg leuk en leerzaam. Je leert je collega's op een positieve manier iets duidelijk te maken. De trainer die wij hadden was erg enthousiast en kon het goed overbrengen. Ik zou deze cursus aan iedereen aanbevelen!

9

ASB

11 januari 2017
Bekijk meer reviews
Saskia van Vliet

Lachend verliet ik de ruimte na de eerste dag feedbacktraining. De actrice wist ontzettend goed te anticiperen op casussen die werden ingebracht met een grote dosis humor. In combinatie met de nodige theorie heb ik de handvatten gekregen waar ik naar op zoek was. Ik verwacht met zelfvertrouwen mijn volgende feedback gesprek in te gaan.

8

Gemeente Woudenberg

5 december 2016
Bekijk meer reviews
Jouke De Jong

De feedback cursus gegeven door Loo van Eck heb ik ervaren als op een ontspannen manier bezig zijn met het bespreken van elkaars gedrag en welke gevoelens dit oproept. Veel dingen zijn wel bekend, maar het is goed om hier samen met een trainer en actrice mee bezig te zijn en bij stil te staan.

8

Gemeente Dronten

1 december 2016
Bekijk meer reviews

Doelgroep

Voor iedereen die …
… feedback wil inzetten voor een betere samenwerking;
… feedback wil geven (in plaats van kritiek), maar niet goed weet hoe;
… feedback wil omzetten in ander gedrag.

Didactiek

Kleine groepen, veilige omgeving.
Deze training gaat over jou. Niet over wat je kan of wat je doet, maar wie je bent. Tijdens deze training ontvang je veel feedback die over jou gaat. Je oefent namelijk met een trainingsacteur en ontdekt zo hoe je jezelf verbetert in feedback geven en ontvangen. We zorgen voor een veilige, kleine groep en een trainer en acteur die de feedbackregels goed in acht nemen. Vooraf geef je met een intakeformulier jouw leerwensen aan en geef je een casus aan ons door.

+ 40 dagen lang gratis tips!
Na de training krijg je via onze app nog 40 dagen lang elke dag 1 tip die aansluit bij de training. Deze tip houdt je bewust van wat je hebt geleerd. Het idee hierachter is dat je door nog 40 dagen lang bezig te zijn met het geleerde, de leerstof nog beter ‘inslijt’ en het effect nog groter wordt!

Deze training als incompany?

Wil je deze training voor meerdere collega’s organiseren?
Dat kan! Klassikaal of volledig online.
Of juist de effectieve combinatie daarvan: blended learning.
Welke vorm je ook kiest, we ontwikkelen een training 100% op maat voor jouw organisatie. Hoe uitgebreid het leertraject is? Dat bepaal je zelf. Neem gerust contact op met een van onze opleidingsadviseurs voor meer informatie via (0318) 69 69 00 of loo@lve.nl.

Ik wil advies op maat

Veelgestelde vragen

We helpen je graag verder bij vragen.

Geven jullie trainingen aan organisaties of ook aan individuen?

We doen beide.

Wil je een training voor jouw organisatie voor meerdere collega's organiseren? Dat kan. Klassikaal, volledig online of juist een combinatie van deze twee (blended learning). Welke vorm je ook kiest, we ontwikkelen een training 100% op maat voor jouw organisatie. Hoe uitgebreid het leertraject is? Dat bepaal je ook zelf.

Wil je een communicatietraining voor jezelf? Dat kan ook. We hebben 27 verschillende trainingen die we op ons kantoor in Ede organiseren. Daar kun je je voor inschrijven. Er staan meerdere data en tijdstippen gepland voor het hele jaar. De meeste open trainingen duren 1 dag.

Geven jullie alleen trainingen of doen jullie meer?

We geven vooral communicatietrainingen. Maar we kunnen daarnaast nog veel meer op het gebied van communicatie. Want onze klanten komen met allerlei communicatievragen bij ons. Ze willen bijvoorbeeld hun kernwaarden vertalen naar een concrete schrijfstijl. Hun ingewikkelde polisvoorwaarden laten herschrijven in begrijpelijke taal. Of enkel hun medewerkers laten opleiden om beter te communiceren. En dat wij ook daarna blijven helpen om het nieuw geleerde communicatiegedrag te blijven toepassen. We kunnen met al deze vragen helpen.

Onze adviseurs bespreken iedere klantvraag en maken een advies op maat. Dat kan betekenen dat we een schrijfstijlwijzer voor jouw organisatie ontwikkelen en alle standaardteksten in die stijl herschrijven. Of dat we een meetlat ontwikkelen om na de trainingen te toetsen of het geleerde communicatiegedrag niet wegzakt. Of we starten met een op maat gemaakte animatie voor jouw organisatie om draagvlak te creëren voor een nieuwe schrijfstijl binnen de organisatie. En pas daarna te starten met communicatietrainingen.

Wat we precies allemaal kunnen voor jou of voor jouw organisatie? Dat lees je bij ‘Wat wij doen’.

Hoe groot zijn de trainingsgroepen?

We werken met kleine groepen, omdat we persoonlijke aandacht belangrijk vinden. In een training over schriftelijke communicatie zitten maximaal 12 cursisten. En in een training over mondelinge communicatie maximaal 8 cursisten. Volg je een open training op ons kantoor in Ede? Dan is de groepsgrootte afhankelijk van het aantal inschrijvingen. Het kan dus voorkomen dat je slechts met 3 andere cursisten in de groep zit.

Hoe gaan jullie om met medewerkers die geen zin hebben in een training?

Ten eerste zorgen wij ervoor dat we leren leuk maken. Dat doen wij door een programma te maken dat boordevol zit met verrassende en inspirerende oefeningen, anekdotes en spellen. Wij zorgen ervoor dat onze cursisten, jouw medewerkers, de leukste training ooit krijgen. Dat klinkt misschien wat overdreven, maar dat horen wij echt vaak terug na een training.

Ten tweede werken wij altijd met onze eigen trainers. Die leiden we zelf op. En die staan garant voor een communicatietraining van het hoogste niveau.

Ten derde zorgen we in al onze trainingen eerst voor een denkomslag bij de cursisten. Dat kan omdat we een eigen en vernieuwende visie op communicatie hebben. Wij leren cursisten anders te kijken naar communicatie en klanten. En die denkomslag hebben ze nodig om ook blijvend anders te schrijven of spreken.

Waarom vragen jullie mij eigen materiaal in te sturen voor een training?

Wij baseren onze trainingen op jouw eigen teksten, gesprekken of films die je voor de training naar ons opstuurt. Zo weten we namelijk precies waar je al goed in bent en waar je je nog in kunt verbeteren. Op die manier kunnen we het niveau van de training bepalen. En kunnen we de focus leggen op de aandachtspunten van alle cursisten. Daarnaast maken we oefeningen met jouw eigen materiaal (uiteraard gaan wij zorgvuldig om met dat materiaal). Zodat je oefent met jouw eigen praktijksituaties en niet wordt afgeleid door inhoud waar je niet thuis in bent.

Krijg ik na de training nog iets om de leerstof onder de aandacht te houden?

Na de training krijg je via onze app nog 40 dagen lang iedere dag een tip die aansluit bij jouw training. Die tips houden je bewust van wat je hebt geleerd. Zodat het effect van de training nog groter is. Daarnaast vind je op jouw persoonlijke pagina van de cursistensite nog een samenvatting van de training en de presentatie van de trainer. Nog meer behoefte aan kennis? Op onze blogpagina vind je allerlei kennisartikelen.

Kan ik nog feedback vragen na een training?

Ja, je mag na een training nog een keer feedback vragen aan jouw trainer. Je stuurt bijvoorbeeld een eigen tekst of filmpje naar hem of haar op. En de trainer geeft je feedback via een persoonlijke e-coachingsfilm.

Als ik een tekstschrijver bij jullie inhuur, kan ik dan ook een geheel nieuwe tekst laten schrijven?

Ja, we gaan op ieder moment voor je aan de slag. Dus ook als je een nieuwe tekst wilt laten schrijven. Wij verzamelen de informatie, doen een interview of houden een gesprek met jou om de input te achterhalen. Vervolgens schrijven we de tekst. Jij kunt erop rekenen dat je een complete tekst krijgt die aansluit bij jouw lezer en uitstraalt wie jij bent of waar jouw organisatie voor staat.

Maar ook als je zelf een tekst hebt geschreven, kun je bij ons terecht. Bijvoorbeeld als je hier niet helemaal tevreden mee bent of als de schrijfstijl niet meer van deze tijd is. Of als je een document graag wilt laten controleren om zeker te weten dat je niets bent vergeten en alle puntjes op de i kloppen.

Kan ik mijn tekst laten checken op fouten?

Sterker nog, daar smullen wij van. Want onze tekstschrijvers zijn natuurlijk van het slag hippe tekstnerds. En doen niets liever dan teksten nalezen en corrigeren op type- of taalfouten. Als we dan ook nog advies kunnen geven over heldere formuleringen en een aantrekkelijke opbouw, zijn we helemaal in ons element. Geen vraag te gek, geen tekst te gek.

Volg ik de training met mensen uit mijn eigen branche?

De meeste trainingen organiseren we bij organisaties intern. Dus bij de meeste trainingen zitten collega's bij elkaar. Dat is anders bij onze open trainingen. Als je meedoet met een open training volg je deze samen met mensen uit allerlei verschillende branches. Wij horen vaak dat cursisten dit juist interessant vinden, omdat ze zo een kijkje in de keuken van collega’s uit andere branches kunnen nemen.

Is er een minimaal opleidingsniveau voor jullie trainingen?

Wij maken geen verschil in opleidingsniveaus. Onze trainingen zijn voor ieder opleidingsniveau geschikt. Dat kan, omdat we de trainingen helemaal afstemmen op de deelnemers die meedoen. Je hebt dus ook geen voorkennis of aanvangsniveau nodig om mee te kunnen doen met onze trainingen.

Heb ik nog wel een tekstschrijver nodig nu AI er is?

Als je de lat voor je teksten hoog legt: ja, dan heb je een vaardige tekstschrijver nodig. Taalmodellen zoals ChatGPT kunnen je zeker helpen met het schrijven van een tekst. En dat gaat ook nog eens erg snel en in grote hoeveelheden. Maar de taalmodellen brengen ook een hoop nadelen met zich mee. Ten eerste de kwaliteit van de tekst. AI is goed in het schrijven van algemene teksten, maar niet in teksten die gaan over specifieke situaties. Daarnaast mist AI essentiële kenmerken die belangrijk zijn voor een tekst op maat. Zoals inlevingsvermogen, authenticiteit en kennis over jullie organisatie. Daarnaast zijn er een hoop andere nadelen. AI heeft grote impact op het milieu, werkt vooroordelen in de hand en veel AI-tools waarborgen de privacy niet goed.

Is Loo van Eck dan volledig tégen de inzet van AI om te schrijven? Nee, zeker niet. Maar vaardige tekstschrijvers zijn essentieel voor goede teksten. Misschien wel meer dan ooit. Meer weten over AI? Bekijk onze training Slim schrijven met AI.

Waar vind ik alle informatie over mijn training?

Nadat je je hebt ingeschreven voor een training ontvang je een e-mail van ons. In die e-mail staat een link naar jouw persoonlijke pagina op onze cursistensite. Daar vind je alle informatie die je nodig hebt voor jouw training. Je vindt er informatie over de tijd, de locatie en de trainer van de training. En je ziet precies welke voorbereidingsacties je moet doen. Na de training kun je al het opleidingsmateriaal op jouw pagina vinden en jouw certificaat downloaden.

Moet ik zelf lunch meenemen naar een open training?

Nee. Als de training bij ons op kantoor is dan regelen wij een lunch. Heb je lunchwensen? Daar houden wij rekening mee. Je kunt dit aangeven bij de intakevragen.

Kan ik bij jullie kantoor parkeren als ik met de auto kom?

Ons kantoor is goed te bereiken. Maak je geen zorgen over het parkeren: er is voldoende ruimte om gratis te parkeren. We zitten in Ede, niet in de Randstad :-).

Bij wie kan ik terecht als ik vragen heb over de training?

Heb je vragen over een training of wil je advies? Dan kun je bellen naar (0318) 69 69 00. Of een e-mail sturen naar opentrainingen@lve.nl. Wij helpen je graag!

Kan ik mijn inschrijving voor een open training nog annuleren?

Je kunt dan tot 2 weken na de beslissing de training nog annuleren. Daarna kun je tot 4 weken voor de training nog afzeggen. Zonder kosten.
Zeg je later af? Dan betaal je:

  • 35% als je tussen 4 en 2 weken voor de training afzegt.
  • 65% als je tussen 2 weken en 1 week voor de training afzegt.
  • 100% als je minder dan 1 week van tevoren voor de training afzegt.

Wat voor soort teksten kan ik laten herschrijven?

Dat antwoord is eenvoudig: we kunnen elke tekst herschrijven. Van commerciële, overtuigende teksten, columns en blogs tot standaardbrieven, tenderteksten en juridische voorwaarden, brieven of rapporten. Je kunt ook bij ons terecht voor een vacaturetekst, websitetekst, een script of handleiding. Of misschien wil je een speech laten schrijven of hulp bij sociale mediaberichten. In dit boekje lees je meer over alle soorten teksten. Met heldere voorbeelden. Laat je inspireren!

Wat vinden andere mensen van de training die ik wil volgen?

Als je een training wilt volgen, is het fijn om te weten wat andere mensen van de training vonden. Je kunt dat heel gemakkelijk bekijken op de pagina van de training waarin je interesse hebt. In de blauwe balk staan ervaringen van mensen die de training eerder volgden.

Kan ik als individu ook iets laten herschrijven? (dus niet alleen als bedrijf)

Dat kan. Je hoeft geen bedrijf te hebben om je vraag bij ons neer te leggen. Aarzel niet, we denken graag met je mee!

Moet ik een laptop meenemen naar de training?

Bij de meeste trainingen hoeft dit niet. Volg je een training waarbij je wel een laptop mee moet nemen? Dan staat dit in de intakevragen die je voor de training van ons ontvangt. Heb je zelf geen laptop? Dan hebben wij een leenlaptop voor jou.

Ik moet een e-learning volgen voor de training. Waar kan ik die vinden?

Nadat je je hebt ingeschreven voor een training ontvang je een e-mail van ons. In die e-mail staat een link naar jouw persoonlijke pagina op onze cursistensite. Volg je een e-learning voordat je meedoet aan een training? Dan staat die daar voor je klaar.

Krijg ik een certificaat na de training?

Ja, je krijgt een certificaat. Nadat je je hebt ingeschreven voor een training ontvang je een e-mail van ons. In die e-mail staat een link naar jouw persoonlijke pagina op onze cursistensite. Op die pagina vind je na de training al het opleidingsmateriaal. Je kunt daar jouw certificaat downloaden nadat je de evaluatievragen hebt ingevuld.

Wanneer ontvang ik de rekening van de training?

Je ontvangt de rekening een paar dagen na je inschrijving. Je ontvangt deze via de mail.

Heb je nog geen passend antwoord gevonden?

Neem contact op met een van onze medewerkers.

Neem contact op

Ook interessant voor jou:

Afbeelding bij Training Zakelijke gesprekken voeren

Training Zakelijke gesprekken voeren

Lees meer
Afbeelding bij Training MBTI Myers-Briggs

Training Communiceren met MBTI

Lees meer
Afbeelding bij Training Professioneel E-mailen

Training Professioneel e-mailen

Lees meer

Tips, blogs en artikelen:

Beeld bij: Feedback geven, zo doe je dat

Feedback geven: zó doe je dat

Feedback. Het klinkt als een modewoord. Iedereen moet tegenwoordig feedback geven en ontvangen. Maar waarom eigenlijk?

Lees meer
Beeld bij: Betere gesprekken met de Roos van Leary

Actie = Reactie. Betere gesprekken met de Roos van Leary

De Roos van Leary helpt je betere professionele gesprekken te voeren. De centrale regel: actie = reactie.

Lees meer
Beeld bij: gesprekstechnieken voor betere zakelijke gesprekken

Gesprekstechnieken voor betere zakelijke gesprekken

Je wilt dat je zakelijke gesprekken vloeiend en natuurlijk verlopen. Hoe doe je dat? Welke gesprekstechnieken gebruik je daarvoor?

Lees meer

Training Feedback geven en ontvangen

rate diensten 68
rate dienstenEerstvolgende training: 21-02-2024
€ 595
rate diensten09:30

Inschrijving: Training Feedback geven en ontvangen

Wanneer wil je de training volgen?

€ 595

Contact

Vragen of advies?
Heb je vragen? Of wil je meer advies? Bel of mail gerust.
Je bereikt ons via 0318 69 69 00 of loo@lve.nl. Wij helpen je graag verder.

Contactformulier
Wil je dat wij contact met je opnemen? Laat dan je gegevens hieronder achter.

    Ja, ik ga akkoord met hetprivacybeleid

    Wat onze klanten ervaren

    Close

    Tekst uit de praktijk, duidelijke uitleg, compact dus geen hele lange ochtend

    Love 8

    Gemeente Dordrecht

    18 september 2023

    In eerste instantie zag ik niet het nut van de training in. Na het volgen van de training is de sfeer binnen ons team veel beter en prettiger.

    Love 8

    Gemeente Leeuwarden

    27 maart 2023

    Ik vond het een zeer interessante training. De actrice was erg goed, en ik heb veel bijgeleerd. Er was veel herkenning bij de nagespeelde situaties en ik vind het fijn dat we nu beter weten hoe we moeten reageren in deze situaties.

    Love 8

    AgroLingua

    14 juli 2021

    Het is een fijne cursus waar je a.d.h.v. theorie zelf gaat oefenen. Je krijgt meer inzicht in hoe je zelf het gesprek naar een beter einde kan leiden en hoe je de samenwerking met collega's verbetert. Ook het oefenen met de acteur is erg leerzaam, doordat je de theorie dan echt kan toepassen en je ook feedback krijgt van de andere cursisten.

    Love 7

    Gemeente Almere

    18 januari 2021

    Het was echt een waardevolle training!

    Love 9

    AB Midden Nederland

    6 februari 2020

    Over het woord feedback geven hangt een negatieve sluier. Dat hoeft zeker niet zo te zijn. Ook positieve feedback geven is heel belangrijk. Maak het allemaal niet te groot. Houdt het klein en blijf dicht bij jezelf. Wat voor de een goed voelt hoeft voor de nader niet goed te voelen. Houdt hier rekening mee.

    Love 8

    Gemeente Aa en Hunze

    18 december 2019

    Stans en Lieke hebben ons team snel zich bij de training betrokken laten voelen. Door hun goede acteerwerk werd het (in ieder geval mij) duidelijk wat je eigen gedrag oplevert bij een ander. Ook hebben wij goede tips gekregen om onze feedback te verbeteren.

    Love 8

    Gemeente Aa en Hunze

    27 november 2019

    Een training "Feedback geven" volgen? Zeer leerzaam en interactief, gewoon doen!

    Love 9

    Rijn IJssel

    17 mei 2019

    Erg leuke en leerzame cursus. Het werken met een acteur maakt dat je het geleerde meteen op een heel werkelijke manier in de praktijk kan brengen.

    Love 8

    Huisartsenpraktijk Overlander

    22 januari 2019

    In een middag van onbewust naar bewust. Hoe geef ik feedback en wat kan ik daarin verbeteren om nog beter uit de verf te komen? Voor mezelf en voor diegene met wie ik in gesprek ben. Ik volgde een aangename training die me leerde hoe ik over kom op een ander en hoe ik nog beter mijn 'punt' over de bühne kan brengen.

    Love 8

    Woningstichting De Veste

    24 oktober 2017

    Feedback geven en ontvangen: je weet pas wat je eraan hebt, als je het zelf hebt ervaren!

    Love 8

    Gemeente Putten

    23 oktober 2017

    Deze training helpt bij het verbeteren van processen en het verbinden van collega’s. Je leert in enkele eenvoudige stappen elkaar te spiegelen en te motiveren.

    Love 9

    Woningstichting De Veste

    17 oktober 2017

    Tijdens mijn opleiding heb ik veel te maken gehad met feedbacktraining. Toch gaf deze training mij weer nieuwe inzichten. Loo van Eck werkt niet alleen met een trainer, maar ook met een acteur. Het is fijn om met een acteur te oefenen die je ondertussen tips en adviezen geeft. De training is verzorgd, duidelijk en geeft je een veilig gevoel om je kwetsbaar op te kunnen stellen. Al met al, een goede training waar ik heel blij van werd!

    Love 9

    Woningstichting De Veste

    14 september 2017

    Deze cursus geeft je een goede feedback basis

    Love 8

    Gemeente Putten

    14 september 2017

    Een ander vertellen wat hij goed of juist minder goed doet is niet altijd eenvoudig. Soms kun je iemand onbedoeld flink voor het hoofd stoten of zelfs kwetsen... In deze interactieve training leer je hoe je iemand aanspreekt op zijn gedrag en hoe je dit kunt doen zonder dat je diegene onnodig kwetst.

    Love 8

    Woningstichting De Veste

    13 september 2017

    Een goede training waarin je door middel van zelfingebrachte praktijksituaties aan de slag gaat met het geven en ontvangen van feedback. Met behulp van een aantal simpele basisvaardigheden leer je om goed voorbereid feedback te geven. Voor mij een waardevolle training waar ik in de praktijk zeker gebruik van ga maken.

    Love 8

    Woningstichting De Veste

    13 september 2017

    Door het volgen van deze cursus heb je voldoende tips gekregen voor het geven en ontvangen van feedback.

    Love 8

    Gemeente Putten

    21 augustus 2017

    Verrijk jezelf! Nieuwe inzichten over zowel je eigen gedrag als dat van de ander. Basis voor goed feedback gesprek!

    Love 8

    Gemeente Woudenberg

    24 maart 2017

    We volgden vorige week een inspirerende coachtraining bij Sophie. Oefenen met een actrice, die je elke rol kunt laten spelen, maakte bij ons heel wat los. Nu aan de slag in het echt!

    Love 8

    Gemeente Etten-Leur

    3 februari 2017

    Feedback leren geven is soms ook buiten je comfortzone treden en gewoon oefenen. In een veilige setting, en dat kan in de Loo van Eck-training.

    Love 8

    Gemeente Etten-Leur

    1 februari 2017

    Vrijdag een training feedback gekregen van Loo van Eck, zeker geen spijt van! Na te zijn verdeeld in groepen van ongeveer 10 mensen ging iedereen met z'n eigen trainer aan de slag. Na eerst wat uitleg gehad te hebben via de beamer gingen we de feedback gesprekken oefenen dmv rollenspelen. Dit was erg leuk en leerzaam. Je leert je collega's op een positieve manier iets duidelijk te maken. De trainer die wij hadden was erg enthousiast en kon het goed overbrengen. Ik zou deze cursus aan iedereen aanbevelen!

    Love 9

    ASB

    11 januari 2017

    Lachend verliet ik de ruimte na de eerste dag feedbacktraining. De actrice wist ontzettend goed te anticiperen op casussen die werden ingebracht met een grote dosis humor. In combinatie met de nodige theorie heb ik de handvatten gekregen waar ik naar op zoek was. Ik verwacht met zelfvertrouwen mijn volgende feedback gesprek in te gaan.

    Love 8

    Gemeente Woudenberg

    5 december 2016

    De feedback cursus gegeven door Loo van Eck heb ik ervaren als op een ontspannen manier bezig zijn met het bespreken van elkaars gedrag en welke gevoelens dit oproept. Veel dingen zijn wel bekend, maar het is goed om hier samen met een trainer en actrice mee bezig te zijn en bij stil te staan.

    Love 8

    Gemeente Dronten

    1 december 2016